bir işte çalışırken iş görüşmesine gitmek

her çalışanın yapması gereken " normal " bir eylemdir. bir işin varken başka bir işe, görüşmeye gitmek sizin kendinize olan güveninizi de arttıracaktır. en azından çalıştığınız sektörü iyice analiz etmiş birisi olarak, görüşmeye daha hazır ve donanımlı gideceksiniz. iş görüşmesi olumsuz olsa bile normal işinizde çalışabilmeniz de sizin için çok daha sevindirici olacaktır.
yalnız gizlilik önemli. eğer patronunuz kelimenin tam anlamı ile " şer.. " biri ise ve bu durumu öğrenirse hep bir işten atılma korkunuz olacaktır. yalnız tam tersi iyi bir patronunuz varsa sizi destekler.
tabi ben yine de gizlilikten yanayım. patronla aranız iyi veya kötü olsun, bu durumu sakın ona antlatmayın. tabi iş arkadaşlarınıza da...

ülkemizde vatana ihanetten farksız görünen olay.

oysa gayet normal bir durum. gidebilirim, gitmeliyim de. daha iyi şartlar sunan bir yer bulduğumda neden tercih etmeyeyim. ya da önce mevcut işimden ayrılıp sonra aylarca sefil hâlde iş mi arayayım? bu algının acilen değişmesi gerekli.

nesi ilginç dedirten başlık. ancak günümüzde artık; en azından profesyonel/kurumsal şirketler için geçerli; görüşmeye gitmenize gerek kalmadan; görüşmeleri uzaktan görüntülü olarak yapabiliyorsunuz. dolayısıyla hem iş yerinden nasıl izin alırım da giderim sorununuz kalmıyor; hem de ulaşım vs.gibi stress dolu işlerle uğraşmıyorsunuz.

profesyonel iş hayatında yadırganmaması gereken durum.

3 aydır çalıştığım yere rağmen başka bi yere iş başvurusunda bulunup mülakata çağrıldım ve gittim.

niye mi? çalıştığım yer bana ve mesleğime hiç saygı duymuyor. ışim olmayan şeyleri yaptırmak istiyor. beni çürüten bir yerdi. sürekli izin veriyorlar ( (b: ücretsiz izin) ). ben şehir değiştirip gelmişim ama şuan resmen zararına çalışıyorum çok mutsuzum*

daha iyi para verirler gidersin, sosyal ortamı daha iyidir gidersin, gidersin yani. niye gitmeyesin ki? git abi.

diğer fırsatları da değerlendirmek isteyen haklı kişidir.

iş bulmadan istifa etmektense, boşta kalmamak için iş bulup ayrılması için yapılan eylemdir. çalıştığı işten memnun değilse, hakettiği verilmiyorsa, çalıştığı kişilere veya yaptığı işe tahammülü kalmadıysa, kendini huzursuz hissediyorsa ve değersiz hissettiriliyorsa yeni fırsatları yakalamak için yapılması gereken doğal durumdur.

bu ara aklımda olan şeydir. hayatımı tek bir mesleğin içine sıkıştırmak istemiyorum artık. başka şeyler de yapmak istiyorum.

işinden yahut şartlarından memnun değildir. olabilir, makul bir davranıştır.