zaman tüneli

malafat değil miydi o ya?


*
devamını gör...

pickmezse bir yol yaparım... insanı
devamını gör...

önsevişir
devamını gör...

ağlar da amacı ne bilemem...
devamını gör...

"köle olmakla sonuçlanan eylem. köşe değil köle evlat allah korusun"

demişti rahmetli muşlettin amca.
devamını gör...

şooordaki yazar bilgilerinin hangısı işe yarar, hangi gruplandırma gelecekte lazım olability dir...
buna karar verecek ikinci bir pick....
ne diyoduk:
"yok ki"
devamını gör...

(bkz: domuz eti)*
devamını gör...

sabah sabah kimseyi pickemeyiz kusura bakmayın, önce bir kahvemizi içelim ya
devamını gör...

delikanlı adamın hobisi olmaz. olsa da o hobi sadece sevgilisini mutlu etmek olmalıdır.
devamını gör...

kullanıcı tarafından yüklenmiş görsel
pickilmeye bakan kızların yaptığı empati bu kadar olur
o değil de....

göt kime ne demiş ....
devamını gör...

cemil beyin başına gelmiş. hasan izzettin dinamo güzel anlatmış.

onu boşver de bugün mayış günü bankalar emeklilerle doludur.
devamını gör...

ileri geri seçmek..
şimdi buraya görsel eklemekle gülmek çok uzak olur...
devamını gör...

bu bi teklif mi?
devamını gör...

erkeklere yaranmak için kadın hem cinslerini gömen kadın. bunun karşılığı olan aferini güzelcene alırlar.
devamını gör...

yeni güne, yeni haftaya, yeni aya selam olsun..
gözümüzü açtık, kahvemizi aldık, yolları aştık ve işe geldik..

o halde günaydınnnn..

masanızdaki işler az, çayınız sıcak, moraliniz yüksek, maaş günü de yakın olsun..
haziran; yüzümüzü güldüren haberlerle, haftamız güzel insanlarla, günümüz de içimizi ferahlatan küçük mucizelerle dolsun..
kullanıcı tarafından yüklenmiş görsel
*
sanatsız geçmeyelim.. ruhu inceltir.. farklı bakmanızı sağlar.. sakinleştirir..
devamını gör...

otel bakmak :)
devamını gör...

şayet bilgi teknolojileri sektöründeyseniz benim size önerim, bu kurumlarda çalışmanız. hata olduğunu bilerek çalışmanız ama. %90 ihtimalle bok gibi bir ortam, emeğinizin sömürülmesi, iş tanımınız dahil ve hariç herşeye koşulmanız gibi şeylerle karşılaşacaksınız. ama bu bir ders. startup sillesi yemeyen o güzel sözlerin sadece söz olduğunu anlamakta güçlük çekiyor. "ay ne güzel ortak alan var, ay ne güzel diyet suyu içiyoz, ay evden çalışıyoz, ay herşeye giriyorum ne güzel" derken 6 saat uyuyan 18 saat çalışan, masada yemek yiyen bir canlı haline geldiğinizi idrak ediyorsunuz.

ha %10 ihtimalle turnayı gözünden vuran/vuracak olan bir startuptasınızdır - o noktadan sonra zaten istemeye istemeye kurumsal hale gelecektir.
devamını gör...

“aa bizim evde bundan yok ki” diyerek farklı renklerde ve desenlerde kedi görünce dayanamayıp eve getirmek *
devamını gör...

çalışın aslanlatım, vergilerinizle biz emeklileri besleyeceksiniz daha sbndnnd

kullanıcı tarafından yüklenmiş görsel
devamını gör...

30 kg (15’i evdekine 15’i sokaktakilere köpek maması)
30 kg (15’i evdekilere 15’i sokaktakilere kedi maması)
muhtelif miktarda yaş mamalar.
diş kaşıma kemikleri.
ödül mamaları.
maltlar.
birkaç tenis topu.
birkaç tane kedilerin zihnini geliştiren zımbırtılı oyuncaklar (sanki yeterince zeki değillermiş gibi).
şurası zaten 40 falan yapıyor genelde.

bunlar dışında asosyal hallerimi aşarsam arkadaşlarla birkaç kahve veya birkaç kadeh içmeye çıkıyorum dersek.

zaten ailemin yanına döndüm bir süredir kiradan, mutfak masrafından, faturalardan falan kurtuldum, elimde avucumda ne varsa benden başka hep bunlar yiyor ya bakınca *
neyseki veteriner hekim masrafları yok, gerçi rutin bakımlarının maliyeti falan var tabii.

he bir de ilkbahar ve yaz aylarında sokaktaki köpeklerin uyuz problemlerinin artışı ve kedi doğumlarıyla beraber birkaç kalem daha eklediğimi varsayıyorum.

50-55 ve üzeri gibi düşünüyorum ama giderler benim giderlerim mi tartışılır *
devamını gör...
daha fazla yükle

normal sözlük'ü kullanarak 3. parti dahil tarayıcı çerezlerinin kullanımına izin vermektesiniz. Daha detaylı bilgi için çerez ve gizlilik politikamıza bakabilirsiniz.

online yazar listesini görmek için lütfen giriş yapın.
zaman tüneli köftehor rehberi portakal normal radyo kütüphane kulüpler renk modu online yazarlar puan tablosu yönetim kadrosu istatistikler iletişim